薪酬調(diào)查問卷

以下問卷的主要目的是為了幫助制造業(yè)公司全面了解和評估其薪資水平及福利政策在行業(yè)中的競爭力，以及員工對此的滿意度和期望，為了促進(jìn)公司對薪資體系的深入了解，從而制定更加科學(xué)、合理的人力資源管理策略，提升公司整體競爭力和可持續(xù)發(fā)展能力。
一、個人背景信息
1. 您所在的城市/地區(qū)是? （請具體填寫）
2. 您的年齡范圍是?
3. 您的性別?
4. 您的最高教育程度是?
5. 您在本行業(yè)的工作經(jīng)驗有多少年?
二、職業(yè)與薪資
1. 您目前的工作部門是? （請具體填寫）
2. 您目前工作的職位是?（請具體填寫）
3. 您的薪資結(jié)構(gòu)主要是?
4. 您目前的月均收入（稅前）大約是多少?
5. 目前的薪酬調(diào)整趨勢?
6. 您認(rèn)為以下哪些因素對您的薪資增長影響最大?（最多選三項）
7. 您認(rèn)為目前薪酬中最能調(diào)動您積極性的因素是什么?
8.總體來講，您認(rèn)為您獲得的薪酬是否公平 ？
9.您覺得不公平的原因是什么？
三、福利與滿意度
1. 您所在的公司提供了哪些福利待遇?（多選）
2. 您希望公司再增加哪些福利?（請具體填寫）
3. 您對目前的工作薪資和福利總體滿意度如何?
4. 您認(rèn)為自己的薪資與同行業(yè)、同職位的人員相比處于什么水平?
5. 您認(rèn)為您的薪資水平與本地區(qū)一般消費(fèi)水平相比是否感到滿意?
6. 您認(rèn)為就您的工作經(jīng)驗和教育程度，您對現(xiàn)收入水平是否滿意?
四、未來展望
1. 您是否有計劃在接下來的一年里尋求新的工作機(jī)會以獲得更高的薪資?
2. 您認(rèn)為哪些措施可以幫助您在未來提高薪資水平?（多選）
3. 如果有其他公司付您更高的薪酬水平，您是否會離職?
4. 您對公司薪酬制度的改革和完善有什么意見和建議?
感謝您抽出寶貴時間參與本次調(diào)查，您的反饋對我們了解制造業(yè)薪資水平現(xiàn)狀具有重要意義。請確保您的回答真實可靠，我們將對您的個人信息嚴(yán)格保密。祝您工作順利！
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