東南設(shè)計(jì)集團(tuán)企業(yè)文化理念體系問卷調(diào)查

1. 您的部門/權(quán)屬企業(yè)名稱
關(guān)于企業(yè)使命：企業(yè)使命表明企業(yè)是做什么的，為誰而存在，市辦企業(yè)的宗旨與目的任務(wù)。
2. 您認(rèn)為我們企業(yè)是做什么的？為誰而存在？
3. 您認(rèn)為我們企業(yè)能提供哪些社會(huì)價(jià)值？您希望我們成為怎樣的企業(yè)？
4. 請(qǐng)綜合上述問題，用一句話或者至少三個(gè)關(guān)鍵詞總結(jié)概括我們的企業(yè)使命
5. 請(qǐng)結(jié)合“第4題”，對(duì)您所寫的企業(yè)使命的表述進(jìn)行相關(guān)說明
關(guān)于企業(yè)愿景：企業(yè)愿景是對(duì)“我們代表什么”“我們希望成為怎樣的企業(yè)”的持久性回答和承諾，是企業(yè)未來的目標(biāo)、存在的意義，也是企業(yè)之根本所在。它回答的是企業(yè)為什么要存在，對(duì)社會(huì)有何貢獻(xiàn)，它未來的發(fā)展是個(gè)什么樣子等根本性問題。
6. 如果您來定戰(zhàn)略目標(biāo)，您會(huì)怎么描述我們的目標(biāo)？（可以描述您心目中公司未來最美好的樣子）
7. 請(qǐng)根據(jù)“第6題”的回答，用一段話或至少三個(gè)關(guān)鍵詞總結(jié)概括我們的企業(yè)愿景
8. 請(qǐng)對(duì)您上述的企業(yè)愿景進(jìn)行有關(guān)說明
關(guān)于企業(yè)核心價(jià)值觀：企業(yè)核心價(jià)值觀是企業(yè)及其員工的價(jià)值取向，是企業(yè)運(yùn)行中總的指導(dǎo)原則，用于指導(dǎo)企業(yè)的行為，是解決企業(yè)在發(fā)展中如何處理內(nèi)外矛盾所依據(jù)的是非標(biāo)準(zhǔn)和遵循的行為準(zhǔn)則，是企業(yè)之“靈魂”，反映企業(yè)獨(dú)特的人文環(huán)境和優(yōu)良傳統(tǒng)。
9. 在您工作開展過程中，處理內(nèi)外矛盾的時(shí)候，我們遵循的哪些行為準(zhǔn)則取得了成功？您認(rèn)為我們企業(yè)最應(yīng)該堅(jiān)持的企業(yè)品質(zhì)有哪些？
10. 請(qǐng)根據(jù)您上述問題的回答，用一段話或至少三個(gè)關(guān)鍵詞總結(jié)概括我們企業(yè)的核心價(jià)值觀
11. 請(qǐng)對(duì)您所述的企業(yè)核心價(jià)值觀進(jìn)行相關(guān)說明
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