昆明市第一人民醫(yī)院口腔科護士福利薪酬滿意度調(diào)查問卷【復制】
為了不斷改善護士的生活條件,提高護士工作的積極性,體現(xiàn)護士社會價值,特進行護士薪酬福利滿意度調(diào)查,此次調(diào)查采用無記名方式,希望所有護士積極支持,本著認真負責和客觀的態(tài)度完成本問卷,并提出寶貴意見和建議,本問卷每人限答一份,均為單選選擇,多填無效,當有超過50%的題目不做答時,做無效處理,如果選擇C或D項,請寫明簡要理由和感受。
科室:
你的姓名:(可以不填)
填表日期2024年6月5日
性別:
男
女
婚姻狀況:
已婚
未婚
編制:
在編
聘用
年齡:
20-30歲
31-40歲
41-50歲
51-55歲
職稱:
護士
護師
主管護師
副主任護師
主任護師
學歷:
高中
中專
大專
本科
研究生
工作年限:
一年或以下
2-5年
5年以上
10年以上
護士級別:
N0
N1
N2
N3
N4
1.你對自己的付出與收入回報二者公平性的感受是
A完全公平
B基本公平
C不公平
D非常不公平
2、以自己的資歷,你對自己獲得的薪酬
A非常滿意
B較滿意
C不滿意
D非常不滿意
3、你覺得目前的薪酬就是你個人價值的體現(xiàn)嗎?
A肯定是
B基本是
C不是
D絕對不是
4. 與本科室同級別護士相比你的薪酬水平
A比較高
B 同工同酬
C比較低
D非常低
5. 你對目前醫(yī)院薪酬制度對護士激勵性的評價是
A非常強的激勵
B較強的激勵
C激勵性不夠
D非常差
6.你對目前科室績效二次分配制度公平性的評價是
A非常公正和公平
B 較公正和公平
C不夠公正和公平
D完全不夠公正和公平
理由或感受:
7.你對目前醫(yī)院績效分配制度公平性的評價是
A非常公正和公平
B較公正和公平
C不夠公正和公平
D完全不夠公正和公平
8、與過去一年相比 , 你的薪酬漲幅
A非常合理且令人滿意
B較合理比較滿意
C不合理也不太滿意
D非常不合理很不滿意
9. 醫(yī)院在健康體檢、節(jié)假日、紀念日、休假等方面的福利待遇有體現(xiàn)嗎?
A絕對有
B大多時候都有
C基本上沒有
D完全沒有
10、在過去一年中,績效工資的發(fā)放
A有科學合理的正式考核制度和考核表格作為依據(jù)
B有一些簡單的考核制度和表格
C沒什么制度和依據(jù),憑感覺考核
D完全失控
11.你認為醫(yī)院薪酬制度所倡導的分配機制是
A向臨床一線傾斜
B向高學歷、高職稱傾斜
C向行政、醫(yī)技傾斜
D吃大鍋飯搞平均主義
12.與當?shù)氐囊话阆M水平相比,你覺得你的薪酬是
A設(shè)置非常合理
B設(shè)置基本合理
C較低,不太合理
D太低,非常不合理
13.在過去一年中,你獲得培訓、學習、進修的機會
A非常多的機會
B較多這樣的機會
C較少
D完全沒有
14.你認為目前醫(yī)院的薪酬制度直接代表著誰的利益
A廣大員工的利益
B部分員工的利益
C少數(shù)人的利益
D個別人的利益
15.按規(guī)定時間,醫(yī)院薪酬支付的準確性和及時性是
A非常準確和及時
B基本準確和及時
C不夠準確和及時
D經(jīng)常拖欠
16.你對自己目前所處的工作環(huán)境
A非常滿意
B比較滿意
C不滿意
D非常不滿意
17.你對醫(yī)院內(nèi)部的競爭機制
A非常滿意
B比較滿意
C不滿意
D非常不滿意個
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