蜜雪冰城企業(yè)文化調(diào)查問(wèn)卷

尊敬的蜜雪冰城員工：

您好！感謝您在百忙之中參與本次蜜雪冰城企業(yè)文化調(diào)查問(wèn)卷。為了更好地了解蜜雪冰城的企業(yè)文化，我們特此展開(kāi)本次調(diào)查，請(qǐng)您根據(jù)實(shí)際情況，認(rèn)真、客觀地完成以下問(wèn)卷。

一、基本信息
您的年齡
您的工作年限
您的職位
二、主導(dǎo)特征
您是否認(rèn)可公司主張‘擁有責(zé)任，分享成果，以誠(chéng)相待，求實(shí)創(chuàng)新’的服務(wù)經(jīng)營(yíng)理念?
您認(rèn)為蜜雪冰城的企業(yè)文化中最具代表性的元素是什么?（可多選）
您認(rèn)為公司以什么方式來(lái)吸引市場(chǎng)?
三、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格
領(lǐng)導(dǎo)層是否鼓勵(lì)員工提出創(chuàng)新的想法和解決方案?
領(lǐng)導(dǎo)層在制定目標(biāo)時(shí)會(huì)考慮員工的意見(jiàn)和建議。
在組織中面臨問(wèn)題時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)層解決問(wèn)題的風(fēng)格是哪一類(lèi)型?
四、員工管理
您在蜜雪冰城是否感到有足夠的個(gè)人成長(zhǎng)機(jī)會(huì)?
您是否認(rèn)為公司對(duì)員工的獎(jiǎng)勵(lì)和認(rèn)可是及時(shí)和恰當(dāng)?shù)摹?/legend>
當(dāng)您在工作中遇到問(wèn)題時(shí)，是否能夠得到及時(shí)有效的支持和幫助?
五、企業(yè)凝聚
公司內(nèi)部的溝通和協(xié)作氛圍如何?
公司經(jīng)常組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，以增強(qiáng)員工之間的聯(lián)系?
公司是否鼓勵(lì)跨部門(mén)合作，以實(shí)現(xiàn)共同的業(yè)務(wù)目標(biāo)?
六、戰(zhàn)略重點(diǎn)
蜜雪冰城鼓勵(lì)創(chuàng)新思維，并支持新產(chǎn)品或服務(wù)的開(kāi)發(fā)。
公司重視品牌建設(shè)和維護(hù)，以增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
公司的戰(zhàn)略重點(diǎn)包括提升顧客滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。
七、成功準(zhǔn)則
蜜雪冰城是否將社會(huì)責(zé)任和社區(qū)參與視為成功的一部分?
蜜雪冰城將顧客滿(mǎn)意度作為衡量成功的關(guān)鍵指標(biāo)。
公司的長(zhǎng)期可持續(xù)發(fā)展是評(píng)估成功的重要準(zhǔn)則。

八、簡(jiǎn)答題

您了解到的關(guān)于蜜雪冰城對(duì)于社會(huì)所作出的貢獻(xiàn)有哪些？

如果您有機(jī)會(huì)直接向公司高層反映關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)的意見(jiàn)，您會(huì)提出哪些觀點(diǎn)？

感謝您耐心完成本次問(wèn)卷！您的反饋是我們前進(jìn)的動(dòng)力，期待與您共同塑造更加卓越的蜜雪冰城企業(yè)文化。
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